Nuestras certificaciones

En Isola Bio siempre hemos sido fieles a un compromiso: somos embajadores de una calidad absoluta y rigurosamente probada.

Por esta razón, sometemos los productos que hacemos en nuestra casa a controles estrictos que garantizan en que estos son de manera inequívoca seguros, de calidad y ecológico, y siempre nos enorgullece que se reconozca nuestro trabajo en este sentido.

Leer para creer.

Certificaciones

BRC / IFS

Con reconocimiento en muchos países europeos, estas certificaciones atestiguan la seguridad alimentaria de los productos analizados con controles e inspecciones estrictos.
I prodotti Isola Bio hanno ottenuto un ottimo GRADE A.

Certificaciones

Bioagricert (cumplimiento norm. 834)
e importador de productos ecológicos

Los productos de Isola Bio cuentan con la certificación como productos ecológicos de Bioagricert, y nuestro código de operador controlado es S04S.

Certificaciones

Certificación
«Kosher»

Isola Bio también ha pensado en la seguridad e idoneidad de sus bebidas para la comunidad judía. También hemos obtenido con éxito la certificación «Kosher».

Certificaciones

FILIERA AGROALIMENTARE
CERTIFICATA

La certificación de la cadena de suministro, obtenida para Isola Bio Soybeans, no solo certifica la calidad del producto terminado, sino que se remonta, certificada por certificado y control tras inspección, a la soja de la que se elabora el producto. Un completo control, desde el campo hasta tu mesa, para ofrecerte un producto 100% orgánico, vegetal y certificado.

Certificaciones

JAS

Los productos Isola Bio pueden presumir de contar con la certificación JAS, que nos permite exportar la calidad italiana también a Japón.

Certificaciones

B-CORP

QEsta certificación, que evalúa a las empresas según su posición con respecto a las cuestiones sociales y ambientales, ha reconocido a Isola Bio como un estándar alto en ambos ámbitos. ¡Ya estamos trabajando para ratificarlo!

Certificaciones

UNI PDR 125

ABAFOODS SRL is committed to adopting methods that respect gender equality in the selection and hiring process, career management, pay equity, parenting and care activities, work-life balance, prevention of harassment, including through the creation of a work environment that respects people.